| ÁREA TÉCNICA
Con el fin de facilitar el cumplimiento
de todas las obligaciones de la empresa en materia preventiva, el
Técnico Superior de Prevención asignado por GRUPO
17 programará para cada anualidad las actividades específicas
a realizar para garantizar:
- Unas condiciones de trabajo seguras y saludables
de sus trabajadores.
- El cumplimiento exhaustivo de las diferentes exigencias legales
vigentes.
- Una vía de comunicación permanente y directa entre
la empresa y el Servicio de Prevención Ajeno.
Así, y considerando que la implantación
inicial del Sistema de Gestión de la Prevención en
la empresa supone un mayor esfuerzo, a lo largo la primera anualidad
se programan y realizan las siguientes actividades:
1. Plan de Prevención.
- Durante el primer mes de contrato se visita
el centro o centros de trabajo de la empresa para comenzar el
asesoramiento de ésta en materia preventiva y tomar los
datos necesarios para la elaboración del Plan.
- Elaboración, entrega y explicación presencial
del contenido del documento por parte del técnico asignado:
i. Política y Organización preventiva
de la empresa.
ii. Evaluación inicial de riesgos (puestos de trabajo,
lugares y equipos de trabajo, productos químicos y equipos
de protección individual)
iii. Planificación de la Actividad Preventiva, donde se
establecen las medidas y actuaciones a seguir en función
de los riesgos específicos detectados y sus prioridades
de ejecución.
iv. Implantación y aplicación eficaz del Procedimiento
de Coordinación de Actividades Empresariales.
El análisis realizado incluye la detección
de aquellas necesidades específicas que deberán ser
programadas y desarrolladas de forma detallada durante las siguientes
anualidades en cualquier área técnica preventiva:
Seguridad, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología
Aplicada.
2. Información, referente
a los riesgos laborales específicos asociados a cada puesto
de trabajo existente en la empresa.
3. Medidas básicas de actuación
en caso de emergencia, evacuación, accidente
o incendios.
4. Planificación de la Actividad
Formativa (diseñamos un programa formativo adaptado
a las necesidades y prioridades de cada empresa).
La programación de actividades preventivas
anuales, en el caso del sector de Construcción, y debido
a sus peculiaridades específicas (urgencia, rapidez, temporalidad,
etc.), será consensuada previamente con la empresa, adaptando
su realidad productiva con las exigencias en materia de prevención.
Al finalizar las diferentes anualidades, el Técnico
de Prevención de GRUPO 17 PRL elabora la Memoria Anual de
actividades realizada en la empresa.
|